Sehubungan dengan itu, Erick menekankan, agar proses transformasi itu bisa berkelanjutan maka ada sejumlah syarat yang harus dilakukan. Paling utama adalah dengan meningkatkan keterampilan para pekerja BUMN.
Terkait itu, para milenial yang berkualitas akan diberi beasiswa oleh BUMN sesuai kebutuhan perusahaan. Dan, kata Erick Thohir lagi, menyekolahkan karyawan berkualitas adalah sesuatu yang normal di dunia usaha.
"Program nomor tiga, kita mendorong yang namanya pertukaran tempat. Di mana kalau kita ada rotasi, kita tidak menghilangkan track record di perusahaan sebelumnya. Ini terobosan bagaimana kita bisa berlaku menjadi sebuah keluarga," papar Erick Thohir.
Sumber: republika.co.id
Artikel Terkait
Anwar Usman Bisa Saja Menyesal Karir Hancur Gegara Gibran
VIRAL Beredar Foto MABA Fakultas Kehutanan UGM 1980, Tak Ada Potret Jokowi?
Gibran dan Dua Rekannya Ditangkap Polisi terkait Dugaan Penggelapan Duit Rp 15 Miliar
Kejagung Sita Rupiah-Mata Uang Asing Riza Chalid